How health and mobility get mixed up? How Team Leaders play a key role defining the career history for workers in an aircraft manufacturer
Quand santé et mobilité s'entremêlent. L'encadrement de proximité au cœur des enjeux de début de parcours des ouvriers de production de la construction aéronautique
Résumé
This article is about a research in progress in an aircraft manufacturer, carried out through collaboration between researchers and internal ergonomists. The objective is to understand the link between health, experience and career history for workers. In this aim, we match statistic and qualitative analysis, focusing on work determinants and regulations carried out by team and operational leaders. How do team leaders combine performance and operators’career temporalities? In the article we develop this point.
Cette communication porte sur une recherche en cours dans un établissement de la construction aéronautique, impliquant un partenariat entre chercheurs externes et ergonomes du site. En combinant des analyses quantitatives de données de l'entreprise et des analyses qualitatives, elle vise à comprendre la façon dont se construisent les liens entre santé, expérience et parcours professionnels des ouvriers de production. Le projet analyse les déterminants du travail en jeu et les modes de régulation entre acteurs de différents niveaux et dans l'activité. Dans cette perspective, le projet porte une attention particulière aux rôles de l'encadrement de proximité et à leurs marges de manoeuvre pour combiner temporalité de la performance et temporalité des parcours.
Origine : Fichiers éditeurs autorisés sur une archive ouverte