Pour une approche psychosociale des instruments de gestion et d’organisation du travail

P. Gilbert; M.-E. Bobillier Chaumon

doi:10.1016/j.pto.2022.09.004

Journal Articles Psychologie du travail et des organisations Year : 2022

For a psychosocial approach to management and work organisation instruments

Pour une approche psychosociale des instruments de gestion et d’organisation du travail

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P. Gilbert

Function : Author

Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne - Institut d'administration économique et sociale

M.-E. Bobillier Chaumon

Function : Author
PersonId : 15206
IdHAL : marc-eric-bobillier-chaumon
ORCID : 0000-0002-4032-9527
IdRef : 143102273

Centre de recherche sur le travail et le développement

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Humanities and Social Sciences Psychology Sociology

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hal-03918783 , version 1 (02-01-2023)

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HAL Id : hal-03918783 , version 1
DOI : 10.1016/j.pto.2022.09.004

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P. Gilbert, M.-E. Bobillier Chaumon. Pour une approche psychosociale des instruments de gestion et d’organisation du travail. Psychologie du travail et des organisations, 2022, 28 (4), pp.227-229. ⟨10.1016/j.pto.2022.09.004⟩. ⟨hal-03918783⟩

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For a psychosocial approach to management and work organisation instruments

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