Théories de la reconnaissance et travail médical
Abstract
Cet article se propose d’interroger la manière dont se pense la question de la reconnaissance dans la pratique
médicale. Il comporte deux parties principales : une première partie qui vise à présenter à un niveau général
les théories critiques contemporaines de la reconnaissance ; et une seconde partie qui, en s’appuyant sur
la psychodynamique du travail, entend analyser les ressorts organisationnels et subjectifs des processus de
reconnaissance tels qu’ils se jouent dans le travail, en particulier médical.